副局长宋长兵赴技师学院调研指导

发布日期:2021-02-20   编辑:政治部    来源:未知    阅读: 次   

2月8日,副局长宋长兵赴技师学院开展技师学院办学情况、市场化办学、社会化培训等综合调研。主持工作的学院党委副书记、副院长、工会主席张南和学院党委班子其他成员,局劳资教育处秦雪松陪同调研并出席调研座谈会。

在学院培训中心,宋长兵一行现场参观了安全生产信息化考试机房、高低压电工实操培训室、焊工实操培训室以及公共科目实操考试机房,听取了培训中心负责人关于学院培训工作情况介绍。

调研中,宋长兵还参观了校企共建的中德诺浩高水平汽车产教融合实训基地、学院国家级数控实训基地、音像电子专业产教融合实训基地以及刚建成的京东电商高技能人才培训基地与新媒体影视拍摄及后期制作基地,并听取了各专业实训基地的专业建设、校企合作、毕业生就业前景等有关情况的介绍;观看了学院信息工程系影视后期团队拍摄的京东电商特训营微课。

经过历时两个多小时的实地参观后,宋长兵主持召开了调研座谈会。张南汇报了学院发展概况、办学规模、师资队伍、产教融合、办学成果以及学院落实“1248”总体工作思路、局2021年党委年度工作会议和全省煤田地质工作会议精神有关情况,分析了学院当前工作面临的机遇和挑战,介绍了学院“十四五”规划编制等有关工作实施情况。

听取情况汇报后,宋长兵指出,技师学院人才培养特色鲜明,市场化办学成效显著,校企合作、产教融合、工学一体人才培养模式改革有力有效、高质量发展步伐坚定,特别是在推进专业设置与产业发展同步、课程内容与职业标准同步、教学过程与工作过程同步方面的办学成效令人振奋。

宋长兵最后就落实好局党委委托学院开展全局职工教育培训工作,提出四点具体要求:一要提高政治站位,充分认识承接全局职工教育培训工作对建设高素质职工队伍、推进高质量发展的重大意义。二要建立培训工作机制,成立培训工作常态化协调机构,明确培训职能与工作流程,定期举办培训协调会,并从机制上解决好工学矛盾,提高职工参培的积极性。三要在充分调研、把握培训需求基础上,明确培训类型、规模、时间,精准编制培训计划。四要拓展培训类型,提高培训针对性与实用性,强化培训过程考核与考核结果运用,提高培训实效。

学院党政办公室、培训中心以及各教学系相关负责人参加调研。



图为
宋长兵参观技师学院培训中心安全培训考点



图为宋长兵参观技师学院汽车技术专业产教融合实训基地



图为副局长宋长兵主持召开调研座谈会

董兰标/文图

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